Pentru a aplica la un loc de muncă în Germania ai nevoie de obicei de două documente: CV-ul (Lebenslauf) și scrisoarea de intenție (Anschreiben). Chiar dacă germana ta nu este perfectă, poți pregăti o aplicație corectă.
Creează cererea în 40 de secunde →
În Germania, CV-ul este sub formă de tabel și are de obicei 1–2 pagini. Ordinea: datele de contact sus (fotografia este opțională), apoi experiența profesională (cea mai recentă prima), apoi educația, competențele, limbile și cursurile. Evită perioadele neexplicate în date (scrie luna/anul).
Scrisoarea explică de ce te potrivești exact pe acel post. Trebuie să fie scurtă și clară, o pagină. Scrie-o special pentru fiecare anunț: leagă cerințele companiei de experiența ta.
Greșelile de ortografie, același text pentru fiecare anunț și documentele incomplete te costă postul. Recitește totul înainte de a trimite.
Această aplicație îți permite să introduci datele în limba ta și îți pregătește aplicația în germană corectă — CV și scrisoare — în câteva minute. Găsește și locuri de muncă potrivite. Funcționează în română, turcă, arabă și 14 limbi.
Atașează recomandări și certificate. O diplomă obținută în străinătate poate fi recunoscută în Germania – asta îți crește clar șansele. Pentru multe posturi este suficient un nivel de germană B1–B2; menționează nivelul în CV.
Am nevoie de germană perfectă? Nu – pentru multe joburi e suficient B1–B2. Cu sau fără poză? Opțională în Germania, dar o poză bună poate ajuta. Când primesc răspuns? Adesea în 1–3 săptămâni; revino politicos dacă nu primești.
Mulți caută un loc de muncă în Germania, joburi în Germania sau cum să găsească de lucru în Germania. Fie primul job, fie o schimbare: o cerere îngrijită și un CV potrivit îți cresc șansele. Bewerbungsassistent găsește joburi potrivite în Germania, UE și Elveția și îți pregătește cererea în germană.